2025年2月25日,佛山電建集團有限公司(簡稱:電建集團)2025年度中層管理人員培訓(xùn)開營儀式在季華大廈4樓會議室舉行。電建集團常務(wù)副總經(jīng)理、董事王駿旸出席開營儀式并發(fā)表講話,電建集團及下屬企業(yè)中層管理人員共計43人參會。會議由電建集團人力資源部主持。
王駿旸總在致辭中強調(diào)了此次培訓(xùn)對電建集團發(fā)展的重要性。他指出,在企業(yè)面臨行業(yè)環(huán)境調(diào)整與技術(shù)革新的關(guān)鍵時期,充分理解和主動適應(yīng)外部環(huán)境變遷才能做到先人一步的戰(zhàn)略布局。希望學(xué)員們珍惜學(xué)習(xí)機會,將所學(xué)知識轉(zhuǎn)化為實際工作成果,力爭成為具備執(zhí)行力、進取心和深度思考能力的人才,共同實現(xiàn)電建集團的變革和涅槃重生。
電建集團人力資源部部長邱紅輝對培訓(xùn)項目進行了詳細介紹。為推動集團戰(zhàn)略目標(biāo)落地,此次培訓(xùn)精心設(shè)計了為期5個月的課程,采用線上線下混合學(xué)習(xí)模式,致力于提升中層管理干部的經(jīng)營管理意識、戰(zhàn)略執(zhí)行能力、團隊建設(shè)以及協(xié)同增效能力。
開營儀式圓滿結(jié)束后,行動學(xué)習(xí)與引導(dǎo)式領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)域的資深專家馬森老師,為全體學(xué)員帶來了一場主題為《中層管理者價值思考及角色定位》的精彩課程分享。
課程中,馬森老師采用群策群力的行動學(xué)習(xí)法,充分調(diào)動學(xué)員的積極性和主動性。他引導(dǎo)學(xué)員們圍繞管理者價值定位、核心管理任務(wù)以及思維修煉等關(guān)鍵內(nèi)容,展開互動探討與深度思考。通過這一過程,學(xué)員們逐漸明晰了激發(fā)團隊自主意識的有效途徑,掌握了提升團隊領(lǐng)導(dǎo)力的實用技巧,找到了激發(fā)團隊動能的落地方法。
此次中層管理人員培訓(xùn)開營儀式,是電建集團貫徹落實佛山控股集團人才規(guī)劃培養(yǎng)指導(dǎo)意見的重要舉措,標(biāo)志著佛山電建集團在人才培養(yǎng)戰(zhàn)略上邁出關(guān)鍵一步。接下來,電建集團將會聚焦企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展需要,繼續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)課程體系,為實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的強勁動力,助力電建集團在激烈的市場競爭中搶占先機、開創(chuàng)新局。(人力資源部?張宇翔)
電建集團常務(wù)副總經(jīng)理、董事王駿旸作開營儀式講話
培訓(xùn)現(xiàn)場
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